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‘Suivi du programme d’appui à la couverture médicale de base – 3ième phase CMB III au Maroc’ (Contrat Cadre Lot 8 BENEF 2013 Santé pour UE).

Région
Afrique du nord
Pays
Maroc
Date début
Mars 2015
Description du projet
L’objectif du présent contrat est double. Il s'agit, d’une part, de contribuer à assurer un suivi régulier de la mise en œuvre du "programme" et, d’autre part, d'examiner systématiquement les avancées réalisées dans la réalisation des objectifs fixés sur chacun des indicateurs repris dans les matrices du "programme", et d'apprécier la réalisation des conditions relatives au déboursement des différentes tranches de l'appui budgétaire.

Les objectifs particuliers de cette mission sont les suivants :
- Contribuer à assurer un suivi régulier de la mise en œuvre du programme « Appui à la réforme de la couverture médicale de base – 3ème phase » ;
- Vérifier les conditions et les mesures relatives au déboursement des différentes tranches de l'appui budgétaire du programme.
- Appuyer le dialogue sectoriel en place avec tous les intervenants du secteur (institutionnels marocains et bailleurs de fonds),
- Examiner la cohérence et la complémentarité entre les indicateurs de la CMB III et ceux qui sont proposés dans le cadre du programme PARCOUM III de la BAD;
- Participer à des évènements sur le RAMED et/ou sur la CMB.
 

Chef de mission - Expert(e) de catégorie I en économie/financement de la santé

Profil
Economie de la santé
Durée
Short term
Fin du recrutement
29/12/2014
Compétences requises
Exigences minimales (critères d'éligibilité et d'évaluation) :
- Douze ans d'expérience professionnelle dans le secteur de la santé, de la couverture médicale et/ou de la protection sociale

Qualifications et compétences:
- Diplôme universitaire supérieur (niveau Master, BAC + 5) en économie de la santé/économie sociale ou à défaut 15 ans d'expérience dans le domaine de financement de la santé;
- Connaissance des mécanismes institutionnels d'appui aux politiques sectorielles et de suivi des indicateurs y afférant.

Expérience professionnelle générale:
- Expérience de douze ans en tant que consultant dans l'analyse financière et l'évaluation des politiques et la planification de systèmes de santé;

Expérience professionnelle spécifique :
- Expérience significative (3 projets) en matière de mise en œuvre, et/ou suivi de programmes dans le secteur de la santé, de la couverture médicale et/ou de la protection sociale;

Compétences linguistiques:
- Très bonne maîtrise de la langue française (parlée et écrite)

Atouts (critères d'évaluation):
- Expérience dans la mise en œuvre de la couverture médicale universelle dans des pays en développement et/ou émergents.
- Expérience dans le cadre de programmes d'appui budgétaire sectoriels financés par l'UE.
Durée de la mission et date de démarrage
Planning : Le contrat consistera en la réalisation de cinq (5) missions de suivi (entre mars 2015 et février 2017), réparties en deux (2) phases. La première phase de chaque mission se déroulera, à titre indicatif, en mars 2015 et 2016 et février 2017, et la deuxième phase en octobre 2015 et 2016.
C.V. modèle
 

Expert(e) de catégorie I, en assurance maladie/sociale

Profil
Autre
Durée
Short term
Fin du recrutement
29/12/2014
Compétences requises
Exigences minimales (critères d'éligibilité et d'évaluation)
Qualifications et compétences:
- Diplôme universitaire supérieur (BAC+5) en managements des systèmes de santé et/ou de protection sociale, économie du développement ou à défaut 15 ans d'expérience dans le domaine de l'assurance maladie ou sociale.
- Connaissance des mécanismes institutionnels d'appui aux politiques sectorielles et de l’identification et suivi des indicateurs y afférant.

Expérience professionnelle générale :
- Expérience de douze ans dans le domaine de l'appui aux politiques/stratégies de la couverture médicale et/ou de l'assurance maladie ou sociale.

Expérience professionnelle spécifique :
- Expérience (3 projets) dans l'analyse et l'évaluation des politiques et reformes des secteurs sociaux;

Compétences linguistiques:
- Très bonne maîtrise de la langue française (parlée et écrite)

Atouts (critères d'évaluation):
- Connaissance du système de couverture médicale dans des pays en développement et/ou émergents.
- Expérience dans le cadre de programmes d'appui budgétaire sectoriels financés par l'UE.
Durée de la mission et date de démarrage
Planning : Le contrat consistera en la réalisation de cinq (5) missions de suivi (entre mars 2015 et février 2017), réparties en deux (2) phases. La première phase de chaque mission se déroulera, à titre indicatif, en mars 2015 et 2016 et février 2017, et la deuxième phase en octobre 2015 et 2016.
C.V. modèle
 

Expert(e) de catégorie I, en politiques migratoires

Profil
Autre
Durée
Short term
Fin du recrutement
29/12/2014
Compétences requises
Exigences minimales (critères d'éligibilité et d'évaluation)
Qualifications et compétences:
- Diplôme universitaire supérieur (BAC+5) en sciences juridiques ou sociales ou politiques ou à défaut 15 ans d'expérience dans le domaine de la migration.
- Connaissance des mécanismes institutionnels d'appui aux politiques d'intégration des migrants.

Expérience professionnelle générale :
- Expérience de douze dans le domaine de l'appui aux politiques/stratégies de l'accès des populations en situation de vulnérabilité et/ou des migrants.

Expérience professionnelle spécifique :
- Expérience (2 projets) dans l'analyse et l'évaluation des politiques promouvant l'accès des migrants aux services sociaux;
- Expérience dans l'élaboration/le suivi/l'évaluation d'une politique d'accès de migrants à une couverture sanitaire et/ou sociale.

Compétences linguistiques:
- Très bonne maîtrise de la langue française (parlée et écrite).

Atouts (critères d'évaluation):
- Connaissance de la problématique de la migration subsaharienne;
- Expérience dans le cadre de programmes d'appui budgétaire financés par l'UE en matière d'aide/ prise en charge des migrants.
Durée de la mission et date de démarrage
Planning : Le contrat consistera en la réalisation de cinq (5) missions de suivi (entre mars 2015 et février 2017), réparties en deux (2) phases. La première phase de chaque mission se déroulera, à titre indicatif, en mars 2015 et 2016 et février 2017, et la deuxième phase en octobre 2015 et 2016.
C.V. modèle
 

Expert(e) de catégorie III, en santé publique

Profil
Santé publique
Durée
Short term
Fin du recrutement
29/12/2014
Compétences requises
Exigences minimales (critères d'éligibilité et d'évaluation)
Qualifications et compétences:
- Diplôme universitaire supérieur de médecin.

Expérience professionnelle générale:
- Experience d'au moins 3 années en matière de planification stratégique et d'organisation et gestion des systèmes de santé;
- Très bonne maîtrise de la langue française (parlée et écrite);

Expérience professionnelle spécifique :
- Expérience significative dans le domaine de l'analyse, le développement de la politique et des systèmes de santé;
- Expérience dans le suivi d'indicateurs socio-économiques et socio-sanitaires

Compétences linguistiques:
- Très bonne maîtrise de la langue française (parlée et écrite)
- Bonne maitrise de la langue arabe
Durée de la mission et date de démarrage
Planning : Le contrat consistera en la réalisation de cinq (5) missions de suivi (entre mars 2015 et février 2017), réparties en deux (2) phases. La première phase de chaque mission se déroulera, à titre indicatif, en mars 2015 et 2016 et février 2017, et la deuxième phase en octobre 2015 et 2016.
C.V. modèle
 
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