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Appui au renforcement des capacités du CCM en suivi stratégique et des Récipiendaires Principaux en suivi programmatique

Région
Afrique Subsaharienne
Pays
Congo
Date début
08/2016
Date fin
09/20016
Description du projet
Objectif spécifique 1 : Opérationnaliser le plan de gestion des risques, le plan de suivi stratégique et les outils de suivi stratégique;
Objectif spécifique 2 : Accompagner la mise à jour et l’utilisation d’outils de suivi stratégique par le CCM et le comité de suivi stratégique ;
Objectif spécifique 3 : Accompagner la mise en place et l’utilisation d’outils de suivi et de gestion programmatiques des subventions (tableau de bord de gestion du récipiendaire principal) par les trois Récipiendaires Principaux.
 

Chef d’équipe - Expert international en suivi stratégique et programmatique des subventions du Fonds Mondial

Profil
Santé publique
Durée
Short term
Fin du recrutement
03/08/2016
Compétences requises
A. Qualifications et compétences :
- Titulaire d’un diplôme universitaire de 2ème cycle en administration, santé publique, renforcement des organisations, en gestion ou expérience équivalente
- Excellente maîtrise du français (écrit / oral)

B. Expérience professionnelle générale
- Expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans Lutte contre le VIH/SIDA / Paludisme / Tuberculose, renforcement des systèmes de santé (RSS) et suivi/évaluation dans les pays en développement ;
- Excellentes connaissances du fonctionnement du Fonds Mondial, du fonctionnement des CCM et du rôle des RP dans le cadre du NMF.

C. Expérience professionnelle spécifique
- Expérience indispensable similaire à la mission de renforcement des capacités de CCM / formation au CCM Dashboard et RP dashboard ;
- Expérience en renforcement des capacités et en suivi/évaluation d’acteurs locaux pour la mise en oeuvre de programmes financés par le Fonds Mondial ;
- Pour le chef de mission : expérience préalable en tant que chef de mission.
Durée de la mission et date de démarrage
32 jours ouvrables
C.V. modèle
 

Expert national en suivi stratégique et programmatique des subventions du Fonds Mondial

Profil
Santé publique
Durée
Short term
Fin du recrutement
03/08/2016
Compétences requises
A. Qualifications et compétences :
- Titulaire d’un diplôme universitaire de 2ème cycle en administration, santé publique, renforcement des organisations ou en gestion ou expérience équivalente
- Excellente maîtrise d’Excel
- Excellente maitrise du français (écrit / oral)

B. Expérience professionnelle générale
- Expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans la Lutte contre le VIH/SIDA / Paludisme / Tuberculose ;
- Excellentes connaissances des acteurs locaux qui interviennent dans la Lutte contre le VIH/SIDA / Paludisme / Tuberculose.

C. Expérience professionnelle spécifique
- Connaissance du fonctionnement et des procédures Fonds Mondial (notamment en termes de suivi & évaluation) appréciées.
Durée de la mission et date de démarrage
32 jours ouvrables
C.V. modèle
 
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